AYUDAS SOCIALES DEL CONVENIO, TAMBIÉN EN SEPTIEMBRE, VARIABLE COMERCIAL, CCOO AMPLÍA SU MAYORÍA EN ORANGE Y ORANGE – MÁSMÓVIL
EN SEPTIEMBRE, AYUDAS CELIAQUÍA, BACHILLERATO, FORMACIÓN PROFESIONAL. Este mes se realizará el pago de estas ayudas económicas de carácter social a las personas trabajadoras de Orange, gracias al fondo de acción social del convenio colectivo firmado por CON MUCHO ORGULLO, PLAN DE IGUALDAD, KILOMETRAJE, TELETRABAJO, INFLACIÓN Y CCOO GANA EN ORANGE GUADALAJARA – JAZZPLAT
ORGULLO 2022. En REVISIÓN SALARIAL BONO DEDOCRÁTICO Y AYUDAS SOCIALES
REVISIÓN SALARIAL Y BONO DEDOCRÁTICO. Esta semana la Dirección ha aportado algunos detalles de la revisión salarial realizada en abril y del bono dedocrático. Las peticiones de CCOO para avanzar hacia un modelo de actualización de sueldos de carácter universal que garantice el poder adquisitivo de todas y todos en Orange frente a la inflación no han sido atendidas. Y lo mismo respecto a nuestras propuestas para que el bono extraordinario no dependa exclusivamente de la opinión del jefe de turno y sea menos arbitrario e injusto.
ACUERDO RENTING y KILOMETRAJE, ¡¡¡GANAMOS EN SALAMANCA!!! Y HASTA 525 EUROS POR AYUDAS SANITARIAS EN MAYO
ACUERDO DE KILOMETRAJE Y RENTING EN ORANGE. Esta semana en CCOO hemos firmado para OSP y OSFI un acuerdo que mejora el pago por kilometraje y las condiciones del renting de la flota comercial en Orange. No es el acuerdo ideal que hubiéramos querido, pero supera con claridad al anterior de 2017, sin un solo empeoramiento, y servirá para tener un punto de partida mejor en futuras negociaciones.
REVISIÓN SALARIAL 2022, KILOMETRAJE Y RENTING, AYUDAS POR BACHILLERATO, FP y CELIAQUÍA
MÁSMÓVIL, KILOMETRAJE Y RENTING, CORONAVIRUS Y MASCARILLAS, AYUDAS SANITARIAS, AYUDAS POR CELIAQUÍA, AYUDAS POR BACHILLERATO Y FP
MÁSMÓVIL. Esta semana en CCOO nos hemos reunido con Jean François Fallacher, CEO de Orange, y Berta Durán, Directora Ejecutiva de Personas (RRHH), para hablar de la joint venture con MásMóvil. La envergadura de este movimiento empresarial, con una valoración cercana a los 20.000 millones de euros, no nos da ningún vértigo y exigimos que el mantenimiento del empleo y las condiciones laborales, económicas y sociales de toda la plantilla de Orange sean cuestiones prioritarias en este proceso.
CORONAVIRUS, ORANGE LAS PALMAS DE GRAN CANARIAS, INFLACIÓN, PAGA VARIABLE, BONO DEDOCRATICO, VACACIONES PENDIENTES DEL AÑO PASADO Y LANZADERAS
8M: IGUALES, AYUDAS SANITARIAS Y NO A LA GUERRA EN UCRANIA
¡IGUALES, simplemente IGUALES! En CCOO unimos nuestras voces al movimiento feminista internacional y pedimos la participación activa de las trabajadoras y trabajadores en los distintos actos que tendrán lugar el próximo martes 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer.REGRESO A LA ¿NORMALIDAD?, BRECHA SALARIAL EN ORANGE, RENOVAMOS LA MAYOR0ÍA EN ORANGE, AYUDAS SANITARIAS, PREJUBILACIONES EN ORANGE Y NO A LA GUERRA EN UCRANIA
CALENDARIO LABORAL 2022, AYUDAS SANITARIAS, SE PRORROGA 12 MESES MÁS EL RENTING Y ESQUEMA DE TELETRABAJO A PARTIR DEL 1 DE MARZO
CALENDARIO LABORAL 2022
La Dirección acepta la propuesta de CCOO, y podemos confirmar ya el calendario laboral de 2022.
